Titre certifié par l’Etat de Niveau 7 (Eu) et Niveau I (fr).

Mastère Manager de Projets Innovants – Spécialisation Communication Digitale

BAC + 5 inscrit au RNCP (*)

Formation sur 2 ans, validant 120 ECTS, accessible aux titulaires d’un BAC+3 validé ou d’un titre de niveau II, après examens d’entrée.

Véritable manager de projets innovants qui insuffle un « esprit digital » et délivre des modèles pour incorporer le digital à la stratégie de l’entreprise tout en conjuguant créativité et innovation.

*Par arrêté du 07.04.2017 publié au JO du 21.04.2017,

Code NFS 310M  – Certification accessible par la VAE

En partenariat avec EIMP – École Internationale de Management de Paris

EXCLUSIVITÉ EN GIRONDE

 

         

 

Quels métiers pendant la formation ?

POSTES PENDANT LA FORMATION

  • Adjoint(e) chargé/e de mission
  • Adjoint(e) chef de projets
  • Assistant(e) chef de produit
  • Adjoint chargé(e) de communication

ÉVOLUTIFS VERS DES POSTES DE :

  • Designer(euse) de services
  • Manager(euse) en Stratégie de l’Innovation
  • Chef(fe) de projets innovants
  • Chargé(e) de projets innovants
  • Ingénieur(e) d’affaires
  • Chargé(e) de missions
  • Chef(fe) de produit
  • Assistant(e) MOA-MOE
  • Consultant(e) (Innovation, veille, IE) …
  • Manager(euse) de projets
  • Responsable Marketing Digital

Le contenu de la formationPré-Inscription

Activités en entreprise

Le Mastère « Manager de Projets Innovants » a pour objectif de former des cadres spécialisés dans le management de l’innovation au sein des PME, des groupes industriels et des sociétés de service. Il prépare plus particulièrement à la gestion de projets d’innovation, au lancement de nouveaux produits
et de nouveaux business, à la mise en place de services à forte valeur ajoutée.
Dans un secteur où les innovations voient le jour quotidiennement, un apprentissage complémentaire « option communication digitale » devient essentiel et prédominant pour accompagner les entreprises et les marques dans des stratégies de communication réussies.
La formation apporte aux étudiants des compétences managériales et leur permet de s’orienter et de construire progressivement un projet professionnel.

OBJECTIFS OPÉRATIONNELS

  • Former des cadres spécialisés en management de l’innovation et dans les stratégies de communication digitale
  • Les préparer plus particulièrement à la gestion de projets d’innovation, au lancement de nouveaux produits et de nouveaux business, à la mise en place de services à forte valeur ajoutée.

IL PARTICIPE À

  • La mise en œuvre des méthodes de gestion de projet innovant.
  • Au déploiement des outils de conduite du changement favorisant la créativité et l’initiative.
  • Au management des équipes pluridisciplinaires autour d’un projet fédérateur
  • La valorisation de l’émergence d’actions innovantes à l’appui de politiques de rupture.
  • La structuration de l’innovation au sein de l’entreprise
  • La mise en place des dispositifs de création de valeur …
  • L’implantation de systèmes souples et flexibles en fonction des nouvelles opportunités offertes pour les TIC.
  • La construction et l’analyse de l’écosystème numérique.
  • La planification et le pilotage de projets web.
  • L’innovation en choix technologique
  • La stratégie marketing et la communication digitale
  • Au pilotage de la performance
  • Au maintien et à l’entretien de l’esprit start-up.

Compétences du domaine professionnel

Formation complète et opérationnelle, dispensée par des professionnels.

BLOC 1 – UE1: INNOVER EN CHOIX TECHNOLOGIQUES

UE1-1 COMPRENDRE ET ANTICIPER L’INNOVATION

  • Comprendre l’innovation
  • Veille stratégique

UE1-2 INNOVATION ET TECHNOLOGIES DE L’INFORMATION ET DE LA COMMUNICATION

  • Les outils innovants de la communication de l’information
  • Mise en place de contextes de travail dynamiques, agiles et flexibles au moyen des TIC
  • Anticipation sur les potentialités d’innovation au moyen des TIC

UE1-3 AUDITER ET INNOVER EN CHOIX TECHNOLOGIQUES DANS LES ENTREPRISES

  • Réaliser une étude de marché
  • Business model
  • Comportement des consommateurs
  • Audit et leviers d’innovation
  • Intégrer l’innovation
  • Tendances et prospective

UE1-4 STRATEGIE MARKETING ET COMMUNICATION DIGITALE

  • Marketing mix
  • Stratégie(s) des communications
  • E-communication stratégique

BLOC 2 –UE2 INNOVER EN MODALITÉS DE GESTION ET D’ORGANISATION

UE 2-1 COMPRENDRE L’ORGANISATION ET LA GESTION EN ENTREPRISE

  • Les organisations
  • Modèles économiques et juridiques

UE 2-2 SAVOIR INNOVER EN GESTION ET ORGANISATION

  • Management de l’innovation
  • Le Design Thinking

UE 2-3 METTRE EN PLACE UN PROJET

  • Les différents modes de projet
  • Les différentes phases de la gestion de projet
  • Les outils de la gestion de projet

UE 2-4 EVALUER ET FINANCER LE PROJET

  • Evaluation financière d’un projet
  • Financement de projets
  • Le business-plan

UE 2-5 PILOTER LA PERFORMANCE

  • Suivi du projet
  • Risk management
  • Supply-chain

UE 2-6 ENTREPRENDRE DANS L’ENTREPRISE ET EN DEHORS

  • Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE)
  • Intrapreneuriat
  • L’esprit start-up
  • Sécurisation de l’innovation

UE 2-7 COMMUNIQUER ET VALORISER LE PROJET

  • Communication interne
  • Relations presse

BLOC 3 – UE3 : INNOVER EN MANAGEMENT DES EQUIPES

UE 3-1 STRATEGIES MANAGERIALES

  • Outils et méthodes de diagnostic stratégique
  • Formulation, mise en œuvre et suivi de la stratégie

UE 3-2 MANAGEMENT OPERATIONNEL

  • Développer le potentiel de ses équipes
  • Gérer les situations difficiles
  • Management interculturel

UE 3-3 MANAGER L’EQUIPE EN MODE PROJET

  • Recrutement
  • Rémunération
  • Gestion des compétences
  • E-management
  • Nouveaux modes de management
  • Formation professionnelle
  • Négociation sociale et collective

UE 3-4 ACCOMPAGNER ET INTEGRER L’INNOVATION AU SEIN DES EQUIPES

  • Change management
  • Lean management
  • Gestion des partenariats
  • Le management au service des projets innovants

SPECIALISATION – Marketing & Communication digitale

  • Ecosystème digital
  • Stratégie numérique
  • Bases de la PAO
    • Environnement PAO
    • Photoshop
    • Illustrator
    • Indesign
  • Bases de la vidéo
  • Applications mobiles
  • WordPress
  • SEO/SEA
  • Digital Design
  • Projet Web
  • Search and display
  • Mesure de la performance
  • UX design
  • Initiation à la programmation
  • CM et « BOOST »

ENSEIGNEMENT TRANSVERSE

  • Anglais des affaires et de la communication
  • Prise de parole en public
  • Gestion du stress

Le règlement d’examenPré-Inscription

95%
Excellent taux
de réussite
tous examens

Quelques témoignages d’anciens élèves d’ALTÉA FORMATION
Solène - Bachelor CRH et BTS AG- Promo 2016
Je retiens d'Altéa un professionnalisme hors pair, de la rigueur certes mais nous sommes vraiment bien formés au monde du travail en bénéficiant d'écoute, de leur très bon réseau, et également de l'expertise de tous les acteurs de l'école (formateurs, personnel d'Altéa,...).
Cécile - Bachelor CRH - Promo 2018
J'ai passé une année "bulle d'air" de reconversion magnifique. Belle promo, super équipe pédagogique et administrative. Merci à vous tous, Cécile
Gaëlle - BTS AG
Lors de notre premier entretien avec Madame RENARD, Directrice du centre de formation, pour un BTS AG, j'ai dû répondre à une des questions qui m'était posé : pourquoi avoir choisi Altéa Formation parmi d'autres ? Ma réponse aurait pu…
Règlement d'examen Mastère Manager de Projets Innovants
BlocsEvaluationsFormeAnnéeECTS
BLOC 1 : Innover en choix technologiquesEvaluation Pédagogique Bloc 140
Bloc 1Oral « Audit et recommandations en choix technologiques »Oral individuel :

20 mn + 10 mn questions/réponses

1e année15
Bloc 1Dossier « Audit et recommandations en choix technologiques »Ecrit – groupe1e année15
Bloc 1UE1-2 : Innovation et technologies de l’information et de la communicationContrôle continu1e année5
Bloc 1UE1-3 / Audit et innovation en choix technologiques dans les entreprisesContrôle continu1e année5
BLOC 3 : Innover en management  des équipesEvaluation Pédagogique Bloc 340
Bloc 3Le « K »Ecrit individuel :

4 h

1e année30
Bloc 3U3-2 Management opérationnelContrôle continu1e année10
BLOC 2 : Innover en  modalités de gestion et d’organisationEvaluation Pédagogique Bloc 240
Bloc 2Projet d’innovation et d’organisationEcrit individuel2e année15
Bloc 2Projet d’innovation et d’organisationOral individuel :

30 mn + 10 mn questions/réponses

2e année15
Bloc 2UE2-3 et UE2-4 : Gestion de projetContrôle continu2e année5
Bloc 2UE2-5 : Pilotage de la performanceContrôle continu2e année5
Blocs 1,2 et 3Auto-évaluation0
1,2,3Grille auto-évaluationGrille1e et 2e année 
Blocs 1,2 et 3Evaluation professionnelle0
1,2,3Grille évaluation de l’entrepriseGrille1e et 2e année 
Blocs 1,2 et 3Grand Oral0
1,2,3Soutenance du dossier bilanOral individuel :

15 mn + 45 mn d’échanges

2e année 
Spécialisation   0
Marketing et Communication DigitaleContrôle continu1e et 2e année 
TOTAUX  120

Date de début de formation: 15 septembre 2020
Date de fin de formation: 6 juillet 2022
Effectif: minimum 5 stagiaires, maximum 30 stagiaires

Prenez contact avec ALTÉA FORMATION
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05 57 57 71 71

Du lundi au vendredi
de 8h à 18h30

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